Lotus ar putea reduce o mulțime de 325 de locuri de muncă pe site -ul său Hethel din Norfolk. Totul face parte dintr-un exercițiu de restructurare și reducere a costurilor la compania creată pentru a crea o bază solidă pentru creșterea viitoare.
Instituită recent ca CEO al Lotus, Jean-Marc Gales a declarat: „Am muncit foarte mult pentru a evita nevoia de a face propunerea, dar credem că acum este esențială. În niciun caz nu este o reflecție asupra angajaților noștri care nu au arătat altceva decât dedicație pentru noi și au lucrat neobosit pentru a sprijini Lotus. ”
Publicitate – Postul continuă mai jos
Reducerile de locuri de muncă vin la puțin peste un an după ce Lotus a anunțat că va crea mult mai mult de 100 de noi locuri de muncă datorită unei investiții de 100 de milioane de lire sterline de către proprietarul său, DRB-Hicom.
Cu toate acestea, Lotus consideră că reducerile de locuri de muncă sunt necesare pentru a îmbunătăți veniturile viitoare, iar compania este dornică să se bazeze pe o creștere recentă a vânzărilor. Acest lucru este, în general, datorită vânzărilor de peste mări, ceea ce a contribuit la creșterea numărului de mașini schimbate de la 963 în 2012 la 1.368 în 2013. Această cifră ar putea fi bătută din nou în acest an.
„Odată ce remodelarea a fost efectuată și, cu echipa sa de management puternică și cu experiență, Lotus trebuie să fie o organizație mai slabă, mult mai competitivă, concentrându-se atât pe producerea de mașini sportive lider de clasă, cât și pe inginerie inovatoare”, a spus Gales.
Cu toate acestea, există o muncă corectă de făcut la Lotus, compania făcând o pierdere netă de 167 de milioane de lire sterline în 2013. Dacă se crede că zvonurile recente, atunci planurile mari sunt la distanță – un salon sportiv și un SUV sunt atât pe cărți .